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影响薪水的五大原因

一、心理因素 过去很少有人谈及这一因素对个人薪资的影响。但据人力资源的相关理论表明,心理因素是影响薪资的关键因素之一。笔者曾研究过一些企业管理层介绍市场薪资行情,面对市场部分职位的高薪行情,大凡效益好收入高的企业,大多满不在乎,而那些效益差的企业,其经营者必定瞪目结舌。即使是效益虽好但从未支付高薪的企业,也会对不断攀升的薪资行情大惊失色。因此,心理因素,或者说对高薪的反应,是影响人才薪资的...

[转载] · 职场观察 · 2014-10-13 00:05
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何种方式有助加薪成功?

一、单刀直入 遇到讲道理的老板,他很欢迎你跟他有话就说、实话实说,因为这有助于实现与员工的有效沟通,从而降低管理风险。要注意的一点是,你一定要有充分的理由来证明自己值得加薪。 案例:在一次员工聚餐会上,Maria偶然从一位大嘴同事口中听到了一个令她做梦也想不到的“内幕”:对方跟她同在一个部门,拿的工资却是两重天。“论业务能力和业绩,我比她强;论资格,我比她还早进公司半年。难道仅仅因为她的文...

[转载] · 职场观察 · 2014-10-13 00:04
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“金饭碗”晒工资

基层公务员的真实工资单 “嫌工资少就辞职啊!”、“工资这么高还嫌少,要不我们换换?”、“工资虽少,灰色收入和隐性福利总不会少吧?”面对网友铺天盖地的质疑,一位中西部基层公务员只能苦笑着表示,“这个‘金饭碗’真没有表面上看起来的那么光鲜。” 虽然每逢公务员晒工资“喊穷”,网友总是骂声一片,基层公务员非常辛苦、收入较低却是难以否认的事实。 多位公务员表示,实际工资并不高,灰色收入和隐性福...

[转载] · 职场观察 · 2014-10-13 00:01
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一次薪资谈判是怎样搞砸的

你听说过为你的薪水和福利总是要谈判的,因为会发生的最坏结果也就是他们会说不,对吗?一般来说,是这样的;但有时候,你的录用通知将被撤回。这样的事发生在一个女士身边,我们就叫她W吧。她的一份被录用为一个小型文科学院助理教授的通知被撤回了。对这份通知,她是如此回应的: 1.我的起薪增加到65000美元,这更符合哲学助理教授在过去的几年里得到的待遇水平。 2.一个正常学期的产假。 3.在我任期的后期末...

[转载] · 职业指导 · 2014-10-12 23:58
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学历要求不高的11个高薪职业

“每月保底工资8000元,综合收入可达万元以上……”如果你以为这类高薪工作现在还是博士和硕士生的专利,那你就落伍了。目前,不少技术性岗位的需求已出现“井喷”,就算是学历不高的农民工,只要技术在手,也能成为月入上万的“打工皇帝”。 以下盘点那些不需要高学历就可以赚到高薪的11种职业。 1、建筑工人 去年,一张建筑工人的工资单在网上引发了一场热议,表格上显示作为“工头”的队长、班长,月薪接近...

[转载] · 职场观察 · 2014-10-12 23:55
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低薪酬催生“穷忙族”“扑满族”“悲情月光族”

有这样一群人,他们挤在上下班的公交地铁上,虽然穿梭于写字楼中,但工作内容与传统白领有巨大差异,工资卡里扣掉房租后的余额少得可怜,就算有钱也不轻易走进购物中心和娱乐场所。他们是生活在城市中的外乡人,背井离乡到大城市闯荡,成为都市新移民。 “悲情月光族”: 不得不花,存不下钱 报告数据显示,中基层岗位群体中,“月光族”的比重占到49%,“悲情月光族”是指那些日常没有任何的休闲娱乐开销,花费几乎全...

[转载] · 职场八卦 · 2014-10-12 23:49
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四大最容易被“枪毙”的加薪理由

面对老板,你最想说什么?大多数人应该都会发自内心呐喊:我要加薪!但是,薪酬不是“你想加,想加就能加的”,好多人鼓足勇气开口说出了加薪理由,却被老板轻描淡写的一句话给噎住了喉咙。 笨鸟网在近百名网友中展开调查,数据显示:7成网友都认为,最不靠谱的加薪理由是“别人都比我多”,其次是“再不加薪,我就跳槽”。就算你的内心真的是这样想的,但是也不能赤裸裸地如此表达。 其实,值得老板投资的员工无非就...

[转载] · 职业指导 · 2014-10-12 23:47
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中国最有趣工作:当熊猫“帮主”年薪20万

“中国最有趣工作”吹响招募集结号 到雅安当熊猫“帮主” 年薪20万 澳大利亚大堡礁“护岛人”一职,因薪水优渥、工作轻松被誉为“世界上最理想的工作”,曾引发全球上万人报名。而“中国最有趣工作”的招募集结号10日“吹响”:在四川雅安当熊猫“帮主”,为期一年,不仅可以零距离接触国宝,而且工作期间包食宿,年薪20万元,并配有工作专用车。 此次招募由中国保护大熊猫研究中心、搜狐社区、长安福特共同主...

[转载] · 职场八卦 · 2014-10-12 23:43
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企业涨薪不足50%跳不跳槽?

你想过跳槽吗?“2013年第二季度求职者跳槽意愿度调查”的结果显示,仍有74%的受访者打算伺机跳槽。虽然职场人二季度的跳槽意愿度与一季度持平,但此次调查显示,职场人对于跳槽后薪资期望涨幅的预期却在下降,约有75%的受访者愿意接受跳槽后薪资涨幅不足50%。 企业招聘需求稳中有升 2013年上半年的企业职位供需态势,虽不复前几年快速增长期的气势如虹,但依旧走势稳健。最新统计数据显示,除去2月份受到春节的影响...

[转载] · 职业指导 · 2014-10-12 23:39
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跳槽 请系好安全带

能在就业压力大的纷繁职场中跳来跳去,进而找寻真正适合自己的职位,这不失为一种超强的能力。但在选择的过程中,却并非每一个人都能做到从容不迫。跳槽的时机是否已经到来?自己是否真的确定清了前行的方向?未知的空间又能否真正接纳自己?相信这些问题对于准备跳槽的“骑士”们来说不是不会想到,那么请三思而行,系好安全带,这一“跳”,定会更高、更远、更好。 观点一:“跳”不是加薪的杠杆 供不应求的卖方市场...

[转载] · 职业指导 · 2014-10-12 23:27
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